上饶柔性引进人才需要全职吗

　　上饶市柔性引进人才不需要全职在上饶工作，可以兼职、合作等方式

　　柔性引进人才指不改变原单位人事关系，来我市开展创新创业服务的一至四类条件的人才(不含党政机关挂职干部)。

　　一、柔性引进类人才申请条件

　　1.必需条件：于2020年1月1日之后来饶创新创业

　　2.需具备以下条件之一:

　　(1)项目引进。用人单位以项目为依托，与市外的人才签订2年以上协议且每年累计在饶工作3个月以上，委托进行技术创新、课题研究、产品研发等工作的引才方式。

　　(2)合作引进。用人单位与市外高校、科研院所、企业等人才集聚的单位签订2年以上协议，每年累计在饶服务期3个月以上，围绕攻坚平台、智力引进、技术交流、人才培养、博士进站等开展合作的引才方式。

　　(3)兼职引进，用人单位邀请市外各类人才担任技术顾间、特聘专家等岗位不定期为用人单位提供技术、咨询等服务，并签订2年以上工作协议目每年累计在烧服务期3个以上。

　　(4)经市委人才办主任会议(评审会) 审定的其他柔性引才方式。

　　二、上饶市柔性引进人才补贴政策

　　经认定的柔性引进人才，可申请3个月以内租房补贴或入住人才公寓，享受健康体检、税收优惠、成果奖励、出行和旅游服务等激励政策。

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